Cet article a été écrit par un expert qui a étudié l'industrie et a confectionné le business plan pour un salon de barbier
Nos experts ont réalisé business plan pour un salon de barbier, modifiable.
Ouvrir un barbershop représente un investissement significatif qui nécessite une planification financière rigoureuse pour assurer la rentabilité de votre entreprise.
Les dépenses mensuelles d'un salon de barbier en France varient considérablement selon la localisation, la taille du salon et le niveau de service proposé, mais il faut généralement prévoir entre 7 000 € et 14 000 € par mois pour faire fonctionner un établissement de 2 à 3 postes.
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Les dépenses mensuelles d'un barbershop en France comprennent des coûts fixes comme le loyer et variables comme les produits professionnels.
Un salon de barbier rentable de 2-3 postes nécessite un budget mensuel situé entre 7 000 € et 14 000 € selon la localisation et le positionnement.
| Poste de dépense | Fourchette basse (€) | Fourchette haute (€) |
|---|---|---|
| Loyer mensuel | 1 500 | 3 500 |
| Énergie et eau | 200 | 500 |
| Produits professionnels | 400 | 800 |
| Salaires bruts (2 employés) | 3 000 | 5 000 |
| Charges patronales | 1 200 | 2 000 |
| Assurance professionnelle | 32 | 50 |
| Frais bancaires et marketing | 130 | 600 |
| Réserve imprévus (5% CA) | 500 | 1 000 |
Combien coûte le loyer mensuel moyen d'un local pour un barbershop en centre-ville ou en périphérie ?
Le loyer représente généralement le poste de dépense le plus important pour un salon de barbier, avec des écarts significatifs selon la localisation géographique.
En centre-ville, pour un local de 40 à 80 m², vous devez compter entre 1 500 € et 3 500 € par mois. Dans les grandes métropoles comme Paris, Lyon ou Marseille, les emplacements premium peuvent facilement dépasser 5 000 € mensuels pour des surfaces équivalentes.
En périphérie ou dans les villes moyennes, les tarifs sont nettement plus abordables avec des loyers situés entre 800 € et 1 500 € par mois pour des superficies similaires. Cette différence de coût peut représenter jusqu'à 2 000 € d'économies mensuelles, soit 24 000 € par an.
À titre d'exemple concret, un local de 45 m² à Paris coûte généralement entre 1 500 € et 2 500 € par mois, tandis que le même type de surface dans une ville de province reviendra plutôt à 800 € à 1 200 € mensuels.
Quel est le budget mensuel nécessaire pour l'électricité, l'eau, le chauffage et la climatisation dans un salon de coiffure pour hommes ?
Les dépenses énergétiques d'un barbershop représentent environ 4% du chiffre d'affaires et varient selon la taille du salon et l'équipement installé.
Pour l'électricité et le gaz, prévoyez un budget mensuel de 200 € à 500 € pour un salon de taille moyenne. Cette estimation se base sur une consommation annuelle d'environ 15 200 kWh d'électricité, nécessaire pour alimenter les tondeuses, sèche-cheveux, éclairage et système de climatisation.
La consommation d'eau est généralement incluse dans cette fourchette, avec une moyenne de 180 m³ par an et par coiffeur. Les besoins en eau sont relativement modestes comparés à d'autres activités de services, car les shampoings sont moins fréquents qu'en salon de coiffure classique.
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Le chauffage et la climatisation représentent une part importante de ces coûts, particulièrement dans les régions aux climats extrêmes où ces équipements fonctionnent une grande partie de l'année.
Quel est le coût mensuel estimé pour les produits professionnels (shampoings, rasoirs, lames, produits coiffants, désinfectants, etc.) ?
Le budget consacré aux produits professionnels varie entre 400 € et 800 € par mois pour un salon de 2 à 3 postes, selon la gamme choisie et la fréquentation.
| Type de produit | Budget mensuel estimé | Remarques |
|---|---|---|
| Shampoings et après-shampoings | 80 € - 150 € | Consommation moindre qu'en salon mixte |
| Lames et rasoirs jetables | 100 € - 200 € | Coût élevé mais indispensable |
| Produits coiffants (cires, gels, pommades) | 80 € - 120 € | Produits à forte valeur ajoutée |
| Désinfectants et produits d'hygiène | 60 € - 100 € | Obligatoires pour la réglementation |
| Serviettes et consommables | 50 € - 80 € | Renouvellement régulier nécessaire |
| Huiles à barbe et soins spécialisés | 60 € - 120 € | Produits premium pour barbershop |
| Divers (gants, films plastique, etc.) | 30 € - 50 € | Petits consommables quotidiens |
Combien faut-il prévoir chaque mois pour le renouvellement ou l'entretien du matériel (tondeuses, fauteuils, miroirs, etc.) ?
L'entretien et le renouvellement du matériel professionnel nécessitent un budget mensuel de 100 € à 300 € pour amortir les investissements et assurer la maintenance.
Ce montant permet de constituer une réserve pour le remplacement progressif des équipements majeurs comme les tondeuses professionnelles (300 € à 800 € l'unité), les fauteuils de barbier (800 € à 2 500 € chacun) et les accessoires de coupe qui s'usent régulièrement.
L'entretien préventif des tondeuses représente environ 20 € à 30 € par mois et par appareil, incluant l'affûtage des lames, la lubrification et les réparations mineures. Cette maintenance régulière prolonge significativement la durée de vie du matériel.
Les fauteuils de barbier nécessitent également un entretien spécifique tous les 6 mois, avec un coût moyen de 80 € à 120 € par intervention pour maintenir les mécanismes hydrauliques en parfait état de fonctionnement.
Quel est le salaire moyen brut mensuel par employé (coiffeur/barbier) et combien de salariés faut-il en moyenne pour un barbershop rentable ?
Les salaires dans le secteur du barbering varient selon l'expérience, avec des débutants rémunérés entre 1 500 € et 1 700 € brut mensuel, et des barbiers expérimentés touchant entre 2 000 € et 2 500 € brut.
Pour assurer la rentabilité d'un barbershop, il faut généralement employer 2 à 3 salariés pour un salon de 2 à 3 postes de travail. Cette configuration permet d'optimiser le service client tout en maintenant des coûts salariaux maîtrisés.
Un collaborateur doit générer entre 3 et 5 fois son salaire en chiffre d'affaires pour être rentable. Ainsi, un barbier payé 2 000 € brut doit rapporter au minimum 6 000 € à 10 000 € de chiffre d'affaires mensuel pour couvrir l'ensemble des charges liées à son emploi.
Le calcul de rentabilité inclut non seulement le salaire brut, mais aussi les charges patronales, les congés payés, et les éventuelles primes ou avantages sociaux accordés aux employés.
Combien faut-il prévoir pour les charges sociales et patronales mensuelles associées aux salaires ?
Les charges sociales et patronales représentent environ 40% à 45% du salaire brut, soit un coût supplémentaire substantiel à intégrer dans vos prévisions financières.
Pour un salaire brut de 2 000 €, vous devez donc prévoir entre 800 € et 900 € de charges patronales mensuelles. Le coût total d'un employé atteint ainsi 2 800 € à 3 200 € par mois en incluant le salaire brut et les cotisations.
Ces charges comprennent les cotisations de sécurité sociale, l'assurance chômage, la retraite complémentaire, la formation professionnelle, et diverses taxes sur les salaires. Elles sont calculées automatiquement sur les bulletins de paie.
Pour deux employés avec des salaires moyens de 1 800 € brut chacun, comptez environ 1 200 € à 1 600 € de charges patronales mensuelles, portant le coût salarial total à 4 800 € à 5 600 € par mois.
Quel est le coût mensuel approximatif d'une assurance professionnelle complète pour un barbershop ?
L'assurance professionnelle complète pour un barbershop coûte entre 32 € et 50 € par mois, selon la taille du salon et les garanties souscrites.
- Responsabilité civile professionnelle : protection contre les dommages causés aux clients (brûlures, coupures, allergies)
- Assurance multirisque des locaux : couverture du matériel, des stocks et des aménagements
- Protection juridique : prise en charge des frais d'avocat en cas de litige
- Assurance perte d'exploitation : compensation en cas d'interruption d'activité
- Cyber-assurance : protection des données clients et du système informatique
Il faut également prévoir la mutuelle d'entreprise obligatoire pour vos salariés, avec un coût minimal de 27 € par mois et par employé. Cette couverture santé complémentaire est exigée par la loi depuis 2016.
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Combien coûtent les frais mensuels de comptabilité, d'expert-comptable ou de logiciel de gestion ?
Les frais de comptabilité varient entre 49 € et 130 € par mois selon que vous optiez pour un expert-comptable en ligne ou un cabinet traditionnel.
Les solutions d'expertise comptable en ligne proposent des formules adaptées aux petites entreprises à partir de 49 € par mois, incluant la tenue des comptes, l'établissement des déclarations fiscales et un accompagnement digital. Ces offres conviennent parfaitement aux barbershops débutants.
Un cabinet d'expertise comptable traditionnel facture généralement entre 80 € et 130 € par mois pour les mêmes prestations, mais avec un accompagnement plus personnalisé et des rendez-vous physiques réguliers.
Ajoutez à cela le coût d'un logiciel de gestion ou de caisse enregistreuse, compris entre 13 € et 30 € par mois. Ces outils facilitent la gestion quotidienne, le suivi des stocks et l'édition des factures conformes à la réglementation.
Quel budget mensuel est recommandé pour la publicité locale, la présence sur les réseaux sociaux, les promotions ou les partenariats ?
Le budget marketing mensuel varie entre 100 € et 500 € selon l'intensité de votre communication et la concurrence locale, avec un budget initial plus important lors du lancement.
Pour un barbershop établi, 100 € à 200 € mensuels suffisent généralement pour maintenir une présence digitale active sur Instagram et Facebook, créer du contenu régulier et animer votre communauté de clients. Cette somme couvre aussi les petites promotions ponctuelles.
Si vous évoluez dans un environnement très concurrentiel ou souhaitez accélérer votre croissance, portez ce budget à 300 € à 500 € par mois. Cela permet d'investir dans des campagnes publicitaires ciblées, des partenariats avec des influenceurs locaux et des événements promotionnels.
Lors du lancement de votre barbershop, prévoyez un budget initial de 2 000 € à 6 000 € pour créer votre identité visuelle, développer votre site web, lancer vos réseaux sociaux et organiser votre inauguration.
Combien coûte un logiciel de réservation en ligne ou de gestion client, et faut-il payer un abonnement mensuel ?
Un logiciel de réservation en ligne coûte entre 30 € et 60 € par mois selon la plateforme choisie et les fonctionnalités incluses.
| Plateforme | Prix mensuel | Fonctionnalités principales |
|---|---|---|
| Planity | 39 € - 59 € | Réservation en ligne, SMS automatiques, fidelisation |
| Treatwell | 35 € - 55 € | Marketplace intégrée, gestion planning, paiement en ligne |
| Kiute | 29 € - 49 € | Interface simple, notifications clients, statistiques |
| Booksy | 32 € - 52 € | Application mobile, gestion stocks, marketing automatisé |
| Réservio | 28 € - 45 € | Multi-langues, intégration site web, rapports détaillés |
| Square Appointments | 30 € - 50 € | Paiement intégré, gestion équipe, synchronisation calendrier |
| Solutions sur-mesure | 60 € - 100 € | Développement spécifique, fonctionnalités avancées |
Quel montant faut-il prévoir chaque mois pour les frais bancaires, terminaux de paiement et commissions sur ventes par carte ?
Le budget mensuel pour les frais bancaires et les solutions de paiement se situe entre 30 € et 100 € selon le volume d'encaissements par carte bancaire.
Les frais bancaires d'un compte professionnel coûtent généralement entre 10 € et 30 € par mois, incluant la tenue de compte, les virements et les prélèvements automatiques. Choisissez une banque en ligne pour réduire ces coûts fixes.
Pour le terminal de paiement, vous avez le choix entre la location (15 € à 25 € par mois) ou l'achat (200 € à 500 € selon le modèle). Les commissions sur les paiements par carte varient entre 0,5% et 1,5% du montant encaissé.
C'est un point que vous retrouverez dans notre business plan pour un salon de barbier.
Avec un chiffre d'affaires mensuel de 10 000 € et 70% de paiements par carte, comptez environ 50 € à 100 € de commissions mensuelles, auxquels s'ajoutent les frais fixes bancaires et de terminal.
Faut-il prévoir une réserve pour les imprévus, et si oui, quel pourcentage du chiffre d'affaires est raisonnable de mettre de côté chaque mois ?
Il est fortement recommandé de constituer une réserve représentant 5% à 10% du chiffre d'affaires mensuel pour faire face aux imprévus et assurer la pérennité de votre barbershop.
Cette réserve vous permet de gérer les situations imprévisibles : panne de matériel coûteuse, travaux d'urgence dans le local, baisse temporaire d'activité, ou encore augmentation soudaine des charges. Sans cette précaution, un imprévu peut rapidement mettre en difficulté votre trésorerie.
Pour un barbershop générant 10 000 € de chiffre d'affaires mensuel, mettez donc de côté 500 € à 1 000 € chaque mois. Cette somme, placée sur un livret d'épargne professionnel, constituera progressivement un matelas de sécurité équivalent à 3 à 6 mois de charges courantes.
La première année d'activité est particulièrement critique, car vous découvrez encore tous les aspects de la gestion d'un salon. Privilégiez alors le haut de la fourchette (10%) pour vous constituer rapidement une réserve de précaution solide.
Conclusion
Cet article est fourni à titre informatif uniquement et ne doit pas être considéré comme un conseil financier. Il est recommandé aux lecteurs de consulter un professionnel qualifié avant de prendre toute décision d'investissement. Nous déclinons toute responsabilité quant aux actions entreprises sur la base des informations fournies.
La maîtrise des coûts d'exploitation constitue la clé de la réussite d'un barbershop rentable et pérenne.
Une planification financière rigoureuse et un suivi mensuel des dépenses vous permettront d'optimiser votre rentabilité et d'anticiper les investissements futurs pour développer votre activité.
Sources
- Modèles de Business Plan - Budget pour ouvrir un barbershop
- Modèles de Business Plan - Revenus et rentabilité salon barbier
- Selectra - Profil énergétique coiffeurs
- ICI Formation - Salaire barbier
- MAPA Assurances - Salaire coiffeur
- Reassurez-moi - Assurance coiffeur
- Coover - Expert-comptable salon coiffure
- Shine - Solutions bancaires coiffure
- Extencia - Tendances coiffure 2025
- Treatwell - Ressources partenaires